No mundo corporativo, a capacidade de tomar decisões é uma das qualidades mais essenciais para qualquer líder. No entanto, muitas vezes encontramos líderes que hesitam,
Em um ambiente corporativo onde o feedback é essencial para o crescimento, muitos líderes se encontram presos na mentalidade de “mimimi” — aquele tipo de
O feedback é amplamente valorizado como uma das ferramentas mais eficazes na gestão de pessoas. Ele pode transformar equipes, melhorar desempenhos e criar um ambiente
No cenário dinâmico e em constante evolução do século XXI, a liderança exige um conjunto de competências que vão além das habilidades técnicas tradicionais. O
A síndrome de Burnout é caracterizada principalmente pela exaustão emocional. Esse sintoma surge de um esgotamento profundo, uma sensação de não ter mais energia para
À medida que mais mulheres alcançam posições de destaque e quebram barreiras no mundo profissional, um sentimento persistente parece acompanhá-las: a culpa.
No ultimo dia 06/08, as 10h, tive o prazer de realizar uma palestra para o publico do CRECI/SP, através do canal no Youtube TV CRECI
No ambiente corporativo, a interação entre variados estilos de liderança e equipes pode representar tanto desafios quanto oportunidades únicas.
A liderança quântica é uma forma revolucionária de liderança nos negócios que vai além das abordagens tradicionais.
Na tradicional visão hierárquica da liderança, as líderes são vistas como figuras superiores que tomam decisões e direcionam suas equipes.
